Hyrwyddo Cydraddoldeb a Chyfiawnder Cymdeithasol ym maes Tai yng Nghymru

Diwylliant a Chynhwysiant ar Waith

Profiad bywyd
Talwyd
Wyneb yn wyneb, Arlein
Aelodau yn unig
Sesiwn ryngweithiol sy'n cefnogi staff i ddeall gwahaniaeth diwylliannol, myfyrio ar eu safbwyntiau eu hunain, a datblygu sgiliau ymarferol ar gyfer cyfathrebu cynhwysol a rhyngweithio parchus â chydweithwyr, cwsmeriaid ac aelodau o'r cyhoedd

Amcanion y Cwrs

Mewn cymdeithas gynyddol amrywiol, mae deall diwylliant a chynhwysiant yn hanfodol i unrhyw un sy’n gweithio gyda chydweithwyr, cwsmeriaid ac aelodau o’r cyhoedd.

Mae rhyngweithiadau bob dydd yn llunio ymddiriedaeth, ymgysylltu a phrofiad pobl o wasanaethau. Mae’r sesiwn ymarferol a myfyriol hon yn cefnogi cyfranogwyr i archwilio sut mae diwylliant yn dylanwadu ar werthoedd, ymddygiadau ac arddulliau cyfathrebu. Mae’r cwrs yn annog cyfranogwyr i fyfyrio ar eu safbwyntiau a’u rhagdybiaethau eu hunain, ac i ystyried sut mae cynhwysiant yn cael ei brofi mewn rhyngweithiadau o ddydd i ddydd.

Gan ddefnyddio senarios a thrafodaeth bywyd go iawn, mae cyfranogwyr yn archwilio sut y gall gwahaniaeth diwylliannol effeithio ar fynediad at wybodaeth, cymorth a gwasanaethau. Mae’r sesiwn yn canolbwyntio ar ddulliau ymarferol o gyfathrebu cynhwysol ac ymarfer parchus, gan gefnogi cyfranogwyr i weithio’n fwy hyderus ac effeithiol gyda phobl o ystod eang o gefndiroedd

Gellir teilwra’r sesiynau i gyd-destun y sefydliad a’u cyflwyno fel gweithdy annibynnol.

Hwyluswyr

Crynodeb

Dosbarthu

Wyneb yn wyneb, Arlein

Fformat

Hwyluso

Cynulleidfa darged

Hyd

Archebwch y cwrs hyfforddi hwn

I archebu’r cwrs hyfforddi hwn, cysylltwch â ni drwy lenwi’r ffurflen isod.

Drwy gyflwyno’r ffurflen hon, rydych yn cytuno eich bod wedi darllen, deall a derbyn ein polisi preifatrwydd a’n bod yn gallu ymateb i chi. Mae’r wefan hon wedi’i diogelu gan reCAPTCHA ac mae Polisi Preifatrwydd a Thelerau Gwasanaeth Google yn berthnasol.

This site is registered on wpml.org as a development site. Switch to a production site key to remove this banner.